經驗傳承

香港2025年65歲或以上人士勞動人口參與率約13%。65歲後繼續工作未必只為收入，彈性工時、顧問、培訓及經驗傳承，都可讓資深人士按需要選擇繼續、減少、轉型或離開職場。